重庆农民工工资专用账户管理(重庆农民工工资专用账户管理制度的办法)

《通知》明确，按照农民工工资专户管理制度规定，建设单位每月按照施工产值的25%拨付款项至工资专户系统，供发放工人工资，而后由施工总承包单位提供现场劳务人员工资明细，银行直接将工资专户的钱直接发放至农民工工资卡，这样就防止了挪用或拖欠农民工工资。但对于轨道交通工程、大型桥梁工程，由于其中的设备材料占比较大，现场的人工费比例低于每月产值的25%，计算产值时就需要扣除机电设备和钢轨、钢箱梁等费用，防止进入工资专户的资金大于实际应拨付工资，既保证农民工工资的支付，又不影响设备和材料等其他应款项的支付。装配式建筑和大型土石方工程，机械化程度施工比较高，人工费占比低，也是为了防止拨付至工资专户的钱大于实际工资，降低了拨付比例。

对认真执行农民工工资专用账户管理制度、按月足额发放农民工工资且近一年未发生拖欠的项目，施工总承包企业自发文之日起30日内，可一次性申请转出农民工工资专户结余资金的50%。此规定可有效释放专户积压资金，极大缓解企业资金压力，同时，将激励企业认真执行分账管理和银行代发制度，主动履行农民工工资支付义务。

《通知》要求，监管农民工工资保证金的区县住房城乡建委（建设局）要严格落实农民工工资保证金免缴缓缴政策，要全市“一盘棋”，不得随意增设条件、拔高门槛、缩小范围，特别是不得要求项目建设记录仅限于本区县辖区，真正做到“应减尽减，应免尽免，应缓尽缓”，切实抓好保证金制度的落实，切实减轻企业负担。据粗略估算，通过上述优化调整，全市在建项目预计可释放资金约80至120亿元。

市建工集团党组成员、副总经理党智勇表示，市住房城乡建委心系行业、助企纾困，在新冠疫情期间，充分考虑到企业生产经营压力大，资金周转难的实际困难，及时颁布《通知》，将释放该公司1353个在建项目农民工工资专户结合资金4.27亿元，释放农民工工资保证金1.5亿元，合计约5.77亿元资金的支配权和使用权及时转移到企业手中，不仅释放了资金活力，也为企业发展带来了新的生机。市轨道集团党委委员、副总经理董文斌表示，市住房城乡建委通过实地走访调研，分析研判各类不同特点工程项目的人工费占项目总投资的比例构成现状，实时优化调整农民工工资专用帐户管理及工资保证金制度，根据项目特点分类计取农民工工资比例，有效保障了农民工工资权益，同时也有利于施工企业资金周转。