根据最低工资规定第六条明确指出，最低工资的参考标准，跟职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金等因素有关，据此最低工资标准里考虑了个人缴纳的社会保险。因此最低工资标准是包含个人缴纳的社会保险费的。但是上海就有明确的规定，最低工资不包括个人缴纳的社会保险费和住房公积金。

什么是最低工资标准呢

最低工资标准就是在法定的工作时间内获得的最低劳动报酬，就是我们说的基本工资。其中不包括加班费或者是高危补贴夜班补贴，或者特殊环境的津贴等等。

2018年吉林省最低工资标准是多少？

2017年8月31号吉林省人民政府颁布了关于全省最低工资标准的通知。长春市区月最低工资是1780元，吉林松原市区是月过月最低工资标准是1680元，四平，辽源，通化，白山市区和延吉市，珲春市，前郭县，扶松县月最低工资是1580元，白城市区，长白山保护开发区，梅河口市，公主岭市和其他县市月最低工资标准是1480元，最低工资标准执行日期是2017年10月1日至下一个调整日。

大家可以看出来，吉林省的最低月工资标准从1480元到1780元不等，以上是全日制工作性质的最低标准工资。非全日制的用工最低工资标准是14元/小时-17元/小时。

最后总结：

在这里也说一下，大家比较关心的除法定工作时间外的工作都有相应的加班劳动报酬，平时加班是1.5倍工资，公休加班是两倍工资，法定节假日是三倍工资。大家说这个最低标准工资是没有以上加班费的，但是包括社会保险费用，也就是说，用人单位在依法代扣代缴社会保险费以后，劳动者实际领取的工资可能低于当地最低工资标准。

举一个例子隔壁老王最低工资是1480元，然后代扣代缴300元社会保险费用，最后他就剩下1180元。

不过具体情况还要具体分析，各地区规定不一样，所以以当地规定为准。

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