《通知》要求，要切实维护职工合法权益。要监督企业履行依法隔离期、医疗期职工工资支付义务。
新冠肺炎患者、疑似病人、密切接触者
政府实施隔离措施或者采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工
复工人员，包括在家办公的职工
自行居家隔离或者申请延期返岗的员工
企业没有停工，但生产经营困难的可与职工协商一致后降低薪酬
对受疫情影响导致企业生产经营困难的，鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位。
对暂无工资支付能力的，要引导企业与工会或职工代表协商延期支付，各级工会组织要积极给予协助，帮助企业减轻资金周转压力。
FM90.0 My Radio综合人民日报、全国总工会、工人日报
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