乐山市：五举措筑牢社保基金安全防线

乐山市社会保险事务中心创新工作方法、健全制度机制、狠抓问题整改、堵塞管理漏洞、防范化解风险，将基金管理问题专项整治推向深入，全力以赴确保工作取得实效。

警钟长鸣，加强警示教育。乐山市社会保险事务中心认真组织开展经办风险警示教育和基金案例分析，深入组织学习全省社保经办警示教育暨风险防控专题培训内容。2021年以来，乐山市社会保险事务中心共组织开展58场警示教育和案例分析会，举办21次风险防控专题培训，做到全体社保工作人员时刻知敬畏、存戒惧、守底线。每月党日活动通报社保领域典型案例，聚焦典型案例，让广大社保干部职工明底线、受警醒，发挥以案为鉴、以案促改、以案明纪的警示作用，进一步增强系统干部职工廉洁自律意识。乐山市社会保险事务中心分管领导结合分管工作，从干部思想上下功夫，定期与干部职工谈心谈话，及时了解思想动态、家庭情况、财务状况等，对发现的倾向性和苗头性问题及时予以提醒纠正。

建章立制，狠抓制度落实。市本级与市法院、市检察院、市司法局共同建立服刑人员数据信息交换、共享、比对工作机制，市社保中心定期与相关部门对服刑人员信息进行比对核查。截至目前，全市社保经办机构共比对服刑人员数据4057条，发现问题49条，追回违规金额57万余元。同时，与民政部门建立信息交换机制，交换比对死亡火化人员数据46202条，发现问题数据614条，暂停待遇614条，追回违规领取待遇30余万元。率先在全省制定体现部门数据共享、认证服务上下联动的《乐山市社会保险待遇领取资格认证暂行办法》，目前正按程序报政府审批。研究制定《乐山市社会保险基金财务管理制度》以及全市社会保险基金内部控制制度，通过健全落实制度建设，进一步防范欺诈、骗取社会保险行为，切实维护社会保险基金安全。

整合资源，开展专项审计。印发《乐山市社会保险基金管理问题专项整治风险排查阶段工作实施方案》，指导犍为县聘请第三方机构开展社保基金风险防控专项审计，对照专项整治风险排查问题清单，审计企业职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险以及机关事业单位养老保险所涉及九大业务类别、43项细化指标。通过审计，进一步检验社保基金管理问题专项整治成果，切实提高社保基金管理问题专项整治工作质效。下一步，将在全市社保经办机构推广实施聘请第三方机构开展审计工作。

堵塞漏洞，坚持规范管理。组织全市社保经办机构开展两次社保业务经办岗位权限大清理行动，对全市社保工作人员岗位权限进行细致精确排查，及时清理关闭10余名离岗、离职人员的系统权限，严格按照“三员分立”、岗位分离、权限互斥原则，清理13名经办人员的非职责范围权限。贯彻落实电子社保卡扫码登录系统制度，严防出现“内鬼”，不断规范完善业务经办管理。

提升监管，严格风险防控。依托省平台风控子系统，认真开展业务随机抽查和事中、事后预警检查，发现问题及时整改，最大程度减少经办风险。加强业务核查和要情报送工作，2021年全市发现并主动上报1起重大要情、7起普通要情。同时，乐山市社会保险事务中心主动作为筛查全市2015年1月至2020年9月期间未接入全省社保信息系统时的多笔待遇支付到同一人银行账户等类似疑点数据5962条，并对该批疑点数据开展了全面、仔细的核查，对核查出的36条疑点数据依法依规按程序处理。(供稿单位/乐山市社会保险事务中心)