2022新版 全国适用
生育保险哪里缴
2020年1月1日起，，生育保险并入职工医疗保险(属于五险一金其中一项)，统一参保登记，统一征缴。生育津贴领取条件
报销时，需要在参保状态，且社保连续缴费满6个月或满一年。
生育保险待遇主要包括
生育津贴:就是给在休产假的妈妈们的补贴。
医疗费用报销:可以报销生育的医疗费用，包括女职
工因怀孕、生育发生的检查费接生费、手术费、住院费、药费和计划生育手术费等等。
生宝育津贴监所需材料
1社保卡原价(产妇)
2银行卡原件(产妇)
3发票原件及复印件
4出院证明原件及复印件(出院小结，需要医院盖章)
5准生证原件及复印件(一二孩生育服务登记表)
6出生证原件及复印件
7产前登记(在住院的时候办理，有效期在一个月)
8代办人身份证原件及复印件(签名留电话)
医疗费用报销材料
1社保卡原价(产妇)
2银行卡原件(产妇)
3发票原件
4出院证明原件及复印件(出院小结，需要医院盖章)
5费用汇总清单原件
6代办人身份证原件及复印件(签名留电话)
生育津贴能领多少钱?
生育津贴按职工所在用人单位上年度月平均工资和产
假天数有关，一般法定产假是(顺产)128天，特殊
情况(难产含剖宫产)增加15天多胞胎再增加15天。
生育津贴的计算公式为:
生育津贴=年度的月平均工资:30(天)x计发天数
举例:准妈妈的工资是5000元，生育津贴能领多少?
答:(1)5000元/月薪资:30(天)x128=21333元
(2)5000元/月薪资:30(天)x158=26333元
去哪里领页取生育津贴
1大部分城市生育津贴、补贴申领有公司帮助完成。
2部分城市生育津贴补贴申领由个人去当地的社保局或行政服务中心办理。
常见问题解答
问题1:产假薪资和生育津贴可以同时领?
答:可以的，普通私有企业员工是可以同时领;事业机
关编制单位按原渠道领薪资，不享受生育津贴。
问题2:生育险断缴了，可以补缴吗?
答:可以!以福建地区为例生育险断缴3个月之内可以
补缴，打印补缴材料证明和身份证复印件到行政服务中心预约处理即可(不同地区可能会有区别)
问题3:没有生育险可以用居民医保吗?
答:可以报销生育医疗费用，但是不能领取生育津贴。
问题4:生孩子前离职可以领生育津贴吗?
答:不可以，生孩子前需处于参保状态，6个月以上或满一年。
问题5:参保6个月未满1年区别?
答:生孩子时在参保状态，6个月以上(含6个月)未满1年，只能领取一半的生育津贴满一年可全额领取生
育津贴(参考前面生育津贴计算公式)。
问题6:申请生育津贴一般多久到账?
答:以福建为例一般10天一1个月会到账。
问题7:自己怎么查询生育保险?
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