灵活就业人员缴纳60%的社保，将来的缴费指数就一定会是60%吗？其实这个是不一定的。我们最终办理退休时，所计算的缴费指数是平均缴费指数。基数也就是说你最终的累计缴费年限算法是30年，那么最终就按照这30年平均缴费指数来计算。我们举一个简缴费单的例子，就可以说明一下这个问题。
如果说你前10年，是按照60%来交纳的养老保险。而后10年是按照100%来交纳的基本养个人老保险。这种情况下就会提高自己的平均缴费指数。如果中间10年又是按照80%来交纳的基本养老保险。那么最终你基数的平均缴费指数就是80%，所以说是明显偏高于60%。全国绝大多数地区的最低缴费指数是百分之六十，所以说很少有人办理退休的过程中，会低于百分之六十的平均缴费指数。
可能也有个别地区有一些特殊。比如说像北京四川类似的地区，它的最低平均缴费指数是40%。那么也就是说有的该地区退休人员，有可能在办理退休的过程中，会低于百分之六十的平均缴费指数。这也是很正常的但是这样的地区，在全国范围内来看，相对是属于少数地区。所以大部分人最终的平均缴费指数一定是高于60%，或者说就是60%的标准。
计算还有一些人，他拥有视同缴费年限。而视同工资缴费年限的缴费指数，和我们实际缴费年限的缴费指数是完全不相同的。一般个人情况下实际的缴费指数，是根据你的缴费来决定的，比如说你选择了60%，那么最终可能就按照60%来计算。但是我们的视同缴费年限，它是对应的一个固定标准的缴费指数。全国范围内来看，基本上是从百分之一百到百分之一百四之间，个别地区可能是百分之一百二这样的一个水平。
所以很显然，视同如何缴费年限的平均缴费指数会略高于，工资我们实际缴费年限的缴费指数。那么我们很多人在办理退休的过程中，大部分的情况都是高于60%的，当然也有少部分情况可能会低于60%。对于平均缴费指数，确实是会直接影响到我们今后养老金的待遇。不同的平均缴费指数所对应的计算养老金的系数是有所不同，60%，对应0.6 ，100%对应1.0，那么所得出的结果肯定是有所不同。
最终，指数想让自己获得算法一个更高退休养老金的待遇，我们在选择养老保计算险缴费的过程中，尽量提高自己的平均缴费指数。如指数果是在职人员，那么你的缴费指数是跟自己的工资标准是有直接关系。一般情况，你的工资如果是在60%~300%之间的社会平均工资，那么就按你的实际工资来建立社保的缴费指数，从而可以获得一个比较理想的缴费指数。最终自己的养老金待遇，普遍来讲也是比较不错的。
#有多少人退休金是自己全额缴费得来的##你认为退休后工资怎么发，会更合理如何些##你认缴费为实行弹性退休政策好吗#
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