装饰公司新的劳务税率是多少(装饰公司和劳务公司税收一样吗)

对于建筑劳务公司来说，个人所得税是否合法缴纳关系到企业财税安全，因此在进是行税务筹划时，也应充公司和分考虑到建筑劳动者个税的优化。

建筑劳务公司个税代扣代缴义务

《个人所得税法》规定：个人税收所得税以所得人为纳税人，以支付所装饰得的单位装饰或者个人为扣缴义务人。后为确保全国执行统一，将认定标准规定为：凡税务机关认定对所得的支付对象和支付数额有决定权吗的单位和个人，即为扣缴义务人。公司

在劳动雇佣模式下，公司税包工头或工人是收入的个人所得税应由给付工资酬劳的建筑劳务公司依照现行财税法规履行代扣代缴义务，包工头或新的工税收人拿劳务到手的也就是税后工资。

建筑包工头/工人个人所公司和得税偏高

建筑行业以公司税前个税申报基本是采用汇总申报形式，是没有平分到个人（包多少工头或装饰公司工人）的头上的。但随着全员全额个税扣缴政策的全面贯彻，要求申报表里面要录入每个员工的信息，规避企业夸大实际工资数少缴税税率。

如此一来，以前常用的分人头避税以及私户避税等方式就走不通了，包工头和建筑工人的收入又普遍偏高，需要缴纳的个吗多少人所得税也就更多，实际收入大打折扣。

已完成灵活用工转型的建筑企业与工人是一样灵劳务活合作关系，支付包工头或工公司人的酬劳由工资性质变成劳务报酬所得，需要缴纳高达40%的新的个税。

灵活用工方案：代扣个税 个税优化

根据灵活用工税务筹划方案，为建筑工人代缴个税的义务改由拥有代征代缴资质的灵活用一样工平台履行，平装饰公司台将包工头或工人收入100%纳税，完税后会税率为其提供税务部门盖章的缴费明细和完税证明。