“不用再跑原单位报销,医保吗实现‘一站式’结算个人所得税,六县市区市级及以上劳模医疗补助待遇都将实现财政兜底。”绍兴市总工会经济部负责人一语道出了《通知》内容里包含的“干货”。
《通知》明确了补助对象的范围,细化奖金了补助标准,并对经费列支渠道进行完善统一,通过一系列津贴政策调整有,进一步优化落实绍兴的劳模待遇。
这里所称的征收劳有动模吗范,是指获得市级及以上劳动模范称号和按规定享受劳动模范待遇奖金的个人,以及1956年至1964年期间获得省先进生产(工作)者称号的个人。市外获得市级及以上劳动模范称号,调入绍兴工作(需办理劳动模范关系转接手续)的,可享受同级劳动模范待遇。
已参加绍兴市基本医疗保险(包括职工医疗保险和城乡居民医疗保险)的劳动模范,符合绍兴基本医疗保险支付范围的个人所得税医药费用(不包括普通门诊、住院和门征收诊规定病是否种最高支付限额及城乡居民普通门诊累计净报销限额以上的费用),在按规定报销后,个人负担部分:全国劳动模范给予全额补助;省部级劳动模范按80%给予补是否助;省劳模先进生产(工作)者按60%给予补助;市级劳动模范按50%给予补助津贴。市直管理的劳动模范医疗补助经费,按照《中共绍兴市委绍兴市人民政府关于调整市本级与越城区相关事权的实施意见》,由越城区财政负责保障;其他区、县(市)管理的劳动模范医劳模疗补助经费,由所在地县级财政负责保障。
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